วันศุกร์ 15 ธันวาคม 2560
ติดตามเว็บไซต์
หน้าแรก > ข่าว ศธ. > ผลการประชุม ก.ค.ศ. ครั้งที่ 8/2560 เมื่อวันพฤหัสบดีที่ 20 เมษายน 2560

ผลการประชุม ก.ค.ศ. ครั้งที่ 8/2560 เมื่อวันพฤหัสบดีที่ 20 เมษายน 2560

หมวดหมู่ : ข่าว ศธ. 21 เมษายน 2017 เปิดอ่าน 1,048 ครั้ง

นพ.ธีระเกียรติ เจริญเศรษฐศิลป์ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงศึกษาธิการ เป็นประธานการประชุมคณะกรรมการข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (ก.ค.ศ.) ครั้งที่ 8/2560 เมื่อวันพฤหัสบดีที่ 20 เมษายน 2560 ณ ห้องประชุมสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา

● เห็นชอบอำนาจหน้าที่ของศึกษาธิการจังหวัด (ศธจ.)

ตามพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา พ.ศ. 2547 และที่แก้ไขเพิ่มเติม ที่กำหนดไว้ตามคำสั่งหัวหน้าคณะรักษาความสงบแห่งชาติ ที่ 19/2560 โดยมอบให้สำนักงาน ก.ค.ศ. จัดทำแนวปฏิบัติเพื่อให้การปฏิบัติงานเป็นมาตรฐานเดียวกัน


เห็นชอบการกำหนดกรอบอัตรากำลังผู้ปฏิบัติงานในสำนักงานศึกษาธิการจังหวัด

ซึ่งแบ่งออกเป็น 4 ขนาด ได้แก่ ขนาดใหญ่พิเศษ (21 อำเภอขึ้นไป) ขนาดใหญ่ (16-20 อำเภอ) ขนาดกลาง (9-15 อำเภอ) และขนาดเล็ก (8 อำเภอลงมา) โดยในระยะแรกให้เกลี่ยอัตรากำลังจากสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา ตำแหน่งศึกษานิเทศก์ที่เป็นตำแหน่งว่าง จำนวน 958 ตำแหน่ง และตำแหน่งบุคลากรทางการศึกษาอื่นตามมาตรา 38 ค.(2) ซึ่งมีอัตราตามกรอบอัตรากำลังที่ ก.ค.ศ. กำหนด ไม่เกินร้อยละ 25 ของจำนวนตำแหน่งทั้งหมด (หรือคิดเป็นจำนวน 3,575 คน)

ทั้งนี้ การเกลี่ยอัตรากำลังดังกล่าวให้เป็นไปด้วยความสมัครใจ ไม่มีการบังคับ ไม่กีดกัน และไม่ทำให้ราชการเสียหายทั้งต้นทางและปลายทาง


อนุมัติให้กำหนดตำแหน่งรองศึกษาธิการจังหวัด

เป็นตำแหน่งประเภทอำนวยการเฉพาะ ด้านการบริหารสำนักงานศึกษาธิการจังหวัด ระดับต้น ในสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดแต่ละจังหวัดและกรุงเทพมหานคร โดยเบื้องต้นกำหนดให้มีรอง ศธจ.จังหวัดละ 1 อัตรา


เห็นชอบ (ร่าง) หลักเกณฑ์และวิธีการสรรหาผู้ดำรงตำแหน่งรองศึกษาธิการจังหวัด สังกัดสำนักงานปลัดกระทรวงศึกษาธิการ

โดยสรุปหลักการที่สำคัญ ดังนี้

  • คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัครเข้ารับการสรรหา เป็นผู้ดำรงตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่ง ดังต่อไปนี้
    1) รองผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา หรือรองผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษา
    2) รองผู้อำนวยการสำนักงาน กศน.จังหวัด/กรุงเทพมหานคร
    3) รองผู้อำนวยการสำนักงานการศึกษาเอกชนจังหวัด

  • วิธีการสรรหา
         – ประเมินความรู้ความสามารถในตำแหน่ง พิจารณาจากประวัติ ประสบการณ์ทางการบริหารและผลงานที่ประสบผลสำเร็จ
          – ประเมินความเหมาะสมกับการปฏิบัติหน้าที่ ประเมินตามรูปแบบและวิธีการที่สำนักงานปลัดกระทรวงศึกษาธิการกำหนด
          – ประเมินความเหมาะสมกับตำแหน่ง ประเมินจากวิสัยทัศน์และแนวทางการพัฒนาสำนักงานศึกษาธิการจังหวัด และสัมภาษณ์ ตามองค์ประกอบและตัวชี้วัดที่สำนักงานปลัดกระทรวงศึกษาธิการกำหนด

  • เกณฑ์การตัดสิน ผู้ผ่านการสรรหาต้องได้คะแนนในการประเมินความรู้ความสามารถในตำแหน่ง ความเหมาะสมกับการปฏิบัติหน้าที่และความเหมาะสมกับตำแหน่ง ในแต่ละหัวข้อไม่ต่ำกว่าร้อยละ 50 และรวมทุกหัวข้อไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60

  • การบรรจุและแต่งตั้ง ผู้ได้รับการสรรหาจะได้รับการบรรจุและแต่งตั้งตามลำดับที่ เป็นรายภาค และตามจำนวนตำแหน่งว่างที่ประกาศฯ โดยไม่มีการขึ้นบัญชี


ที่มา http://www.moe.go.th/websm/2017/apr/197.html

เปิดอ่าน 1,048 ครั้ง

ข่าวล่าสุดของหมวดหมู่ ข่าว ศธ.

แสดงความคิดเห็นด้วย Facebook